АДМИНИСТРАЦИЯ муниципального образования
село Новый Порт
Ямало-Ненецкий автономный округ

О внесении изменений в Решение Собрания депутатов от 15 декабря 2014 года № 40 «Об утверждении Положения «Об оплате труда, порядке и условиях премирования работников, не замещающих должности муниципальной службы, органов местного самоуправления муниципального образования село Новый Порт»

 

 

ПРОЕКТ

Муниципальное образование село Новый Порт
Собрание депутатов
РЕШЕНИЕ

Новый Порт

О внесении изменений в Решение Собрания депутатов от 15 декабря 2014 года
№ 40 «Об утверждении Положения «Об оплате труда, порядке и условиях премирования работников, не замещающих должности муниципальной службы, органов местного самоуправления муниципального образования село Новый Порт»

В целях материального стимулирования, повышения социальной защищенности и заинтересованности в эффективности деятельности органов местного самоуправления работников, не замещающих должности муниципальной службы, в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», руководствуясь Уставом муниципального образования село Новый Порт, Собрание депутатов

РЕШИЛО:

1. Внести в Положение «Об оплате труда, порядке и условиях премирования работников, не замещающих должности муниципальной службы, органов местного самоуправления муниципального образования село Новый Порт», утвержденное решением Собрания депутатов муниципального образования село Новый Порт от 15 декабря 2014 года № 40, следующие изменения:
1) пункт 1 статьи 3 изложить в следующей редакции:
«1. Выплата ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет производится дифференцированно, в зависимости от трудового стажа работы, дающего право на получение этой надбавки, в следующих размерах:
при стаже работы (процентов)
от 1 года до 5 лет 10
от 5 до 10 лет 15
от 10 до 15 лет 20
свыше 15 лет 30».
2) в пункте 2 статьи 4 слова «до 100 процентов» заменить словами «до 200 процентов»;
3) в пункте 2 статьи 5 слова «до 100 процентов» заменить словами «до 120 процентов»;
4) Пункт 1 статьи 12 изложить в следующей редакции:
«1. При формировании фонда оплаты труда сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;
2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность и напряженность - в размере четырнадцати должностных окладов;
3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора должностных окладов;
4) ежемесячное денежное поощрение - в размере двенадцати должностных окладов;
5) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере двухмесячного денежного содержания;
6) материальная помощь - в размере двух должностных окладов;
7) премия за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере месячного денежного содержания».
2. Опубликовать настоящее Решение в муниципальной общественно-политической газете «Время Ямала».
3. Настоящее Решение вступает в силу с 01 июля 2016 года.

Глава муниципального образования
село Новый Порт ________

Дата создания материала: 25-07-2016. История изменений

Закрыть
Сообщение об ошибке
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки: .

Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте:
Отправить captcha
Введите код: *